Vstup Česka do Unie odláká z kraje experty

Odlivem kvalifikovaných pracovních sil a naopak přílivem méně kvalifikovaných pracovníků z východu se může v pohraničí negativně projevit chystané přičlenění Česka k Evropské unii. "Čeští představitelé zatím zdůrazňují jen výhody našeho přičlenění do Evropské unie, na možné záporné důsledky v pohraničí se však republika ani kraj nijak nepřipravují," řekl tajemník chebského Střediska pro výzkum regionálního rozvoje při Ekonomické fakultě ZČU Jiří Ježek. Jak středisko dokazuje nedávným dotazníkovým průzkumem, více než třetina obyvatel Karlovarského kraje vidí v rozšíření Evropské unie příležitost pro svou kariéru.

"Jedná se hlavně o mladé lidi a dále o středoškolsky a více vzdělané pracovníky," upřesnil Ježek. "Odborníci naznačují, že rozšíření unie povede k odlivu mozků ze střední Evropy, tedy i z České republiky," potvrdila Alena Matěchová ze sokolovského úřadu práce, která se touto problematikou zabývá. "Dá se očekávat, že stěhovat se budou podobní lidé jako v Evropské unii vysokoškolsky vzdělaní odborníci se znalostí jazyků nebo studenti," vysvětlila Matěchová. Některé firmy v Karlovarském kraji se již vážně obávají odlivu vysoce kvalifikovaných pracovních sil do sousedního Bavorska nebo Saska. Tyto firmy se obávají, že odliv odborníků jim může přinést velké těžkosti a vítají proto Německem požadovaný sedmiletý odklad volného pohybu českých pracovních sil v Unii. V Karlovarském kraji je to především výroba porcelánu, hudebních nástrojů a některé strojírenské obory. Například při výrobě hudebních nástrojů připadá na jednoho specialistu až 30 dalších lidí, kteří jsou na něm závislí. Přitom je známo, že těmto odborníkům už dnes nic nezabrání, aby do Německa neodcházeli i přesto, že jsou u nás nadprůměrně placeni. Podle fakultního Střediska pro regionální rozvoj v Chebu již v současné době řada firem postrádá kvalifikované dělnické profese a jsou nuceny přijímat zahraniční dělníky, a to především ze Slovenska či z Ukrajiny, Ruska a jiných zemí. "V případě předpokládaného přemísťování výrobních kapacit z Německa do Česka lze proto očekávat do česko-německého pohraničí další příliv zahraničních pracovníků z východu, což může v Karlovarském kraji vyvolávat řadu sociálně-kulturních problémů," upozornil Ježek. Karlovarský kraj patří podle statistik mezi regiony, o které je z hlediska zaměstnání mezi cizinci velký zájem. Ve všech třech okresech Karlovarského kraje převažují migranti z Ruska, Ukrajiny, Polska a Bulharska. Nejčastější pracovní povolení jsou vydávána na dělnické profese ve stavebnictví, strojírenství a textilní výrobě. Jedná se o volná pracovní místa, u kterých trvale převyšuje poptávka nabídku a místa, kde je potřeba pracovat ve směnném provozu. "Konkurence cizí pracovní síly mívá za následek vznik xenofobie vůči cizincům. Na jedné straně značná část veřejnosti odmítá přítomnost cizinců v zemi, ale na druhé straně ráda využívá jejich levných služeb," upozornila Matěchová.