Hospodářská komora: V Česku chybějí kvalifikovaní pracovníci
08.07.2002 | Lidové noviny
Nedostatek kvalifikovaných pracovníků na trhu způsobuje firmám problémy s obsazováním pracovních míst. Vyplývá to z výsledků průzkumu, který v květnu v rámci Evropského panelu podniků (EBP) provedla Hospodářská komora ČR. Anketa se zabývala otázkami kvalifikace a mobility pracovních sil na českém a evropském trhu, sdělila koordinátorka EBP pro ČR Michaela Šenarová. Podnikatelé a firmy, celkem 131 respondentů, kteří se zúčastnili průzkumu v ČR, jsou převážně členy hospodářské komory a živnostenských společenstev. Velká část z nich podniká ve zpracovatelském průmyslu, ostatní například v obchodě, stavebnictví, dopravě či finančních službách. Z výsledků ankety vyplývá, že hlavní příčinou problémů s obsazováním pracovních míst v ČR je nedostatek kvalifikovaných pracovníků na trhu nebo jejich nedostatečná praxe. Déle než tři měsíce hledalo vhodného pracovníka 57 procent dotázaných. Obtížně se hledají kvalifikovaní pracovníci do marketingu, péče o zákazníka a prodeje, dále do technického rozvoje, do výzkumu a pro pozice v managementu. Převážně jde o místa pro vysokoškolsky vzdělané pracovníky. Většina firem a podnikatelských subjektů (87 procent) nezaměstnává pracovníky z jiných zemí a ani o jejich větším obsazení ve své firmě neuvažuje (78 procent). Častým důvodem jsou jazykové bariéry, obtíže se získáváním pracovního povolení a právní úpravy v pracovním právu. Podle 53 procent respondentů bude mít rozšíření EU zanedbatelný vliv na vývoj na pracovním trhu nebo vůbec žádný. K pozitivnímu vlivu rozšíření se přiklání 27 procent firem a k negativnímu 17 procent.
V EU je rovněž problém s kvalifikovanými lidmi
V evropských zemích je situace obsazování volných míst vhodnými pracovníky obdobná jako v České republice, hlavním problémem je nedostatek kvalifikovaných zaměstnanců. Evropské průmyslové, obchodní a hospodářské komory uvedly, že v systému vzdělávání by měl být kladen větší důraz na školení v oboru podnikání a obchodu. Stejně tak v evropských zemích nezaměstnávají velký počet cizinců a ani o tom do budoucna neuvažují.
Další články v kategorii Zemědělství
- Co s vlnou? Chovatelé ovcí hledali odpověď. Česká firma ji proměnila v ekologickou inovaci - vyrábí ekologická hnojiva, která pomáhají půdě udržet vodu i živiny (13.05.2026)
- Šebestyán kvůli mrazům požádá EK o využití všech dostupných nástrojů pomoci (13.05.2026)
- Bluetongue: ukončení období sezónně prostého KHO (13.05.2026)
- Unikátní robotizovanou halu na výkrm prasat otevřela společnost SPV Pelhřimov (13.05.2026)
- Novinky v národních dotacích: Ministerstvo zemědělství je přizpůsobilo zemědělské praxi (13.05.2026)
- Sady Schwarz z Rokycanska přišly vinou čtyř hodin mrazů 30. dubna o půlku úrody (12.05.2026)
- Čtvrtek patřil výběrům býků na OPB Todně (11.05.2026)
- Zimbabwe vrací 67 farem cizincům, snaží se zlepšit vztahy se Západem (11.05.2026)
- Po loňské mimořádné úrodě čekají ovocnáři ve firmě Zemcheba propad kvůli mrazům (11.05.2026)
- ASZ ČR požaduje, aby stát dořešil sledování propojenosti podniků a předcházel zneužívání dotací (11.05.2026)

Tweet



